Overholdt budsjett gir større albuerom, og 10 millioner kroner frigis nå til forskning på St. Olav. – Effektivisering i drift øker vårt faglige nivå, sier administrerende direktør, Gunnar Bovim.
Christina Yvonne Olsen
Telefon 975 48 580
- I budsjettvedtaket til styret for 2009 satte vi av en pott til forskning. Vi har holdt igjen, men nå går vi i gang med denne satsingen. Forskning er en av St. Olavs viktigste oppgaver, og jeg er veldig glad for at vi nå får en positiv effekt av det som har vært et krevende omstillingsarbeid. Vi har grunn til å være fornøyde. Ledergruppen og tillitsvalgte har jobbet godt, det har vært krevende for alle ledd, uttaler Bovim.
Prioritert
Fagdirektør Gudmund Marhaug peker på flere kategorier hvor forskningskronene vil utnyttes effektivt.
- Vi har inne søknader om forskningsmidler til kliniske prosjekter, og vi mangler finansiering til strategisk forskning som må videreføres, som OBS-posten, sier Marhaug.
I forbindelse med utlysning av forskningsmidler fra Unimed Innovasjon, er 48 søknader om forskningsmidler til kliniske prosjekter registrert.
- Minst 30 av disse søknadene er innenfor prioriterte forskningsfelt, som sukkersyke, overvekt, kreft, KOLS, psykiske lidelser, kvinnehelse, habilitering og rehabilitering, utdyper Marhaug.
Innovasjon
Marhaug mener St. Olav bør utlyse doktorgradsstipender innen klinisk forskning for å styrke St. Olav i konkurransen om ekspertisen.
- Oppdragsdokumentet er også spesifikt når det gjelder satsing på innovasjon. Vi må satse på å gjøre våre miljøer i stand til å skrive støtteverdige søknader på dette feltet. Her har vi allerede et etablert samarbeid med Helse Midt-Norge, Sintef og NTNU, understreker Marhaug.
Lykkes med omstilling
Det er budsjettert med et underskudd på minus 40 millioner kroner. Det foreløpige regnskapet viser 15 millioner i underskudd, noe som tilsier et foreløpig avvik på 25 millioner bedre enn budsjett.
– Styret er fornøyd med at det er gjennomført en formidabel omstillingsjobb over et par år, og det er betryggende å se at det er gjort arbeid med å kvalitetssikre dette arbeidet på klinikkene. Suksesskriterier for omstilling er å vedta tiltak på detaljert nivå, og ha et etablert apparat som følger med. Vi blir bedre og bedre på dette, og jeg er optimist i forhold til 2009, selv om også dette året kommer til å bli krevende, sa styreleder Nils Kvernmo på styremøtet fredag 30. januar.